專注于人力資源領(lǐng)域的
一體化解決方案提供商
人才招聘
Recruitment
■ 業(yè)務(wù)功能顧問(wèn)
本公司是專注于人力資源相關(guān)領(lǐng)域的管理咨詢、系統(tǒng)實(shí)施和產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，公司正處于高速發(fā)展階段，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘英才，歡迎加入我們，共同分享成功。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司EHR產(chǎn)品的規(guī)劃實(shí)施，推進(jìn)業(yè)務(wù)調(diào)研、需求分析、編寫(xiě)產(chǎn)品需求文檔，包括業(yè)務(wù)流程和結(jié)構(gòu)、界面原型和頁(yè)面要素描述；進(jìn)行項(xiàng)目管理，保證產(chǎn)品從概念設(shè)計(jì)到開(kāi)發(fā)上線能如期完成；
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、需求分析、原型設(shè)計(jì)及產(chǎn)品生命周期管理，分析同行業(yè)系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)，跟蹤最新發(fā)展趨勢(shì)，持續(xù)優(yōu)化改進(jìn)；
3、分析系統(tǒng)的各項(xiàng)數(shù)據(jù)、用戶反饋、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)效果、用戶使用行為等，搜集運(yùn)營(yíng)中產(chǎn)生的功能需求，綜合各部門的意見(jiàn)和建議，持續(xù)優(yōu)化改進(jìn)；
4、負(fù)責(zé)內(nèi)、外部的產(chǎn)品培訓(xùn)，建設(shè)項(xiàng)目的內(nèi)部文檔和知識(shí)沉淀。
任職要求
1、 應(yīng)屆畢業(yè)生、有意從事該工作的在校學(xué)生，人力資源專業(yè)優(yōu)先；
2、有人力資源管理的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或咨詢公司工作背景； 參與過(guò)企業(yè)人力資源信息化系統(tǒng)建設(shè)的全過(guò)程；
3、較強(qiáng)的邏輯思維能力、分析解決問(wèn)題的能力，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析和需求調(diào)研；
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)工作流程，有產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
5、有大數(shù)據(jù)下人力資源管理研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6、項(xiàng)目制工作形式，能接受出差，能承受高強(qiáng)度的工作壓力。
薪酬福利
1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬：正式員工：基本工資+13薪+年終獎(jiǎng)+出差補(bǔ)貼（本行行業(yè)薪資增長(zhǎng)潛力很大，一般工作2年年薪資漲幅超過(guò)100%）實(shí)習(xí)生：100元/天；
2、完善的員工發(fā)展：內(nèi)部培訓(xùn)+Oracle付費(fèi)培訓(xùn)（單位承擔(dān)費(fèi)用）；
3、健全的福利利制度：帶薪年假+帶薪病假，全額社會(huì)保險(xiǎn)+商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)+單位體檢；
4、良好的工作氛圍：Mentor制度，定期團(tuán)隊(duì)建設(shè) 。
上海公司地址：上海市長(zhǎng)寧區(qū)天山路600弄1號(hào)同達(dá)創(chuàng)業(yè)大廈304室
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